Vad krävs för att bli "nollad"?

5 maj, 2015

På min arbetsplats förhandlas det just nu om nya löner. Jag har förstått att det i år går att bli ”nollad”, det vill säga att man inte får någon löneökning alls. Jag är orolig för att detta kommer att drabba mig. Vad krävs för att man ska bli ”nollad”?

Det stämmer att det i Journalistförbundets löneavtal för 2015 inte finns något garantibelopp. Det innebär att det är möjligt att vissa medarbetare inte får någon löneökning. Detta är emellertid inte ett beslut som arbetsgivaren kan fatta lättvindigt. Arbetsgivaren måste i medarbetarsamtal eller utvecklingssamtal, eller motsvarande, ha gjort tydligt för medarbetaren vad som förväntas i dennes anställning. Om arbetsgivaren sakligt kan visa att avgörande krav inte har uppfyllts kan löneökningen bli noll. Det förutsätts också att arbetsgivaren gör en plan för den som inte får någon löneökning, för att förbättra utvecklingen till nästkommande år. Det kan också hända att du redan har en mycket hög lön i förhållande till din befattning och därför inte får någon löneökning. Du ska alltid diskutera dessa frågor med din lokala klubb, som har möjlighet att begära särskild överläggning om din löneutveckling är ogynnsam.

Har du en facklig fråga som behöver svar? Fråga Journalistförbundets experter. Mejla frågan till: fragaforbundet@journalisten.se så kan du få svar här eller i papperstidningen Journalisten.

Senaste numret

Prenumerera

Nyhetsbrev

Prenumerera på nyhetsbrevet







Ansvarig utgivare: Helena Giertta. Allt material är skyddat enligt lagen om upphovsrätt. Citera gärna, men ange källan. Information om cookies